《女心理師》太懂了，第15、16集里面的職場老好人小莫，不就是世另我嗎？
早上想喝咖啡了，大家就會想到小莫，一個個在群里報菜單，讓小莫幫忙買。
工作做不完，立馬就找到小莫，直接把文件遞過去，讓小莫幫忙搞定。
小莫自掏腰包買了一堆奶茶，同事們客氣話一個比一個說得漂亮，奶茶喝得爽歪歪。
小莫照單全收，微笑著接受同事們的一切要求，甚至連同事敷衍地一聲謝謝都覺得是饋贈。
別覺得小莫窩囊懦弱，職場老好人多的是，向別人說不，真的很難，說到底，我們都缺乏被討厭的勇氣。
不僅是同事

找不回原來的號了，郵箱太古早。
作為有一定觀影量的觀眾，這部劇昨天看到12集，基本能看出導演的野心，整體故事評價也在心里上升；
1～6集的時候哪怕故事在我這里沒那么完整，但快節(jié)奏大膽轉(zhuǎn)變剪輯直面觀眾的鏡頭語言都是國產(chǎn)劇少見且不俗的，故事中沒有狗血沒有降智足夠支撐我看下去。
希望趕快看到導演收網(wǎng)，這一場羅生門如何結(jié)束。

最近看了《女心理師》很共情，遇到垃圾同事真的是倒霉。劇里的小莫就是這樣，不停給同事做東西，但卻根本得不到尊重。他心里明知道這樣做是不對的，但他還是忍不住去做。
同事上午才集體白嫖了小莫的奶茶，晚上唱K蹦迪卻完全忘記有這么個人，一大群人放肆狂歡，留小莫一個人空虛寂寞冷。更可氣的是，領導臨時派活，同事在外面玩，臨時抓小莫救急，讓他把文字稿改成PPT發(fā)給領導。
OMG，血氣上涌，已經(jīng)在回家的路上、已經(jīng)飽嘗被孤立排斥的痛楚，小莫居然最后還是答應了下來，又返回公司忙起來。
同事們嗨翻天

不論是關(guān)于心理學知識的科普，還是醫(yī)學方面的first aid 手法，我都可以給8.5以上的評分。就不翻專業(yè)課本根據(jù)當年的背誦來說，心肺復蘇CPR：1.發(fā)現(xiàn)患者倒地，觀察環(huán)境安全。2.拍雙肩，呼雙耳：你怎么了？能聽到我說話嗎？3.患者無反應，指壓喉旁頸動脈搏動，附耳口部，目測胸部起伏，“1001.1002.1003....”患者頸動脈搏動消失，自主呼吸消失4.呼救：“快來搶救！拿除顫儀！打120！”5.患者去枕平臥硬地板，頭偏向一側(cè)，松解患者衣褲，中指定食指并，掌跟位于兩乳連線中點，一手覆蓋于另一手背，扣握下方手指

第四集15分鐘，賀頓去見姬教授的時候，談到了關(guān)于尤娜父母的婚姻狀況，姬教授說：“婚姻的追逃模式啊，一方追求索取，一方回避拒絕，一方情緒激烈，一方表現(xiàn)冷漠，很多關(guān)系都會陷入這個模式中”。
那么什么是追逃模式，要如何避免呢？
由于我的碩士論文剛好做的是婚姻沖突的研究，這里摘錄一段供您參考。
Eldridge & Christensen(2002)研究發(fā)現(xiàn)，夫妻之間有一種常見的加劇沖突的沖突處理模式，就是逼近-逃避(Demand-withdraw)模式，具體表現(xiàn)為”一方(逼近者)持續(xù)批評、不斷嘮叨、向另外一方提出要求

【女心理師】楊紫和井柏然勢均力敵互相成就
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